Regulación de la inclusión laboral de personas con discapacidad en el sector privado de Iberoamérica. Una evaluación desde la convención.
| Primer Autor |
Diaz Garcia, Luis Ivan
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| Co-autores |
Bastias Parraguez, Cecilia
Alarcon Garcia, Sofia
Ritz Parra, Kevin
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| Título |
Regulación de la inclusión laboral de personas con discapacidad en el sector privado de Iberoamérica. Una evaluación desde la convención.
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| Editorial |
PONTIFICA UNIV CATOLICA DE CHILE FACULTAD DE DERECHO
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| Revista |
REVISTA CHILENA DE DERECHO
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| Lenguaje |
en
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| Resumen |
Los países Iberoamericanos han ratificado la Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad. La Convención establece obligaciones en materia de trabajo y empleo para los Estados Parte. Entre ellas, obligaciones legislativas. Esta investigación explora el grado de cumplimiento de estas obligaciones legislativas en Iberoamérica. En particular, en tres aspectos relativos a la inclusión laboral de personas con discapacidad en el sector privado: las condiciones de selección, la incorporación al empleo, y las condiciones de acceso y del puesto de trabajo. / Ibero-American countries have ratified the Convention on the Rights of Persons with Disabilities. The Convention establishes obligations in matters of work and employment for the States Parties. Among them, legislative obligations. This research explores the degree of compliance with these legislative obligations in Ibero-america. In particular, in three aspects related to the labor inclusion of people with disabilities in the private sector: the selection conditions, incorporation into employment, and the conditions of access and of the job.
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| Tipo de Recurso |
artículo original
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| doi |
10.7764/R.483.2
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| Formato Recurso |
PDF
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| Palabras Claves |
Labor inclusion
 
Persons with disabilities
Ibero-america
Comparative Law
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| Ubicación del archivo | |
| Categoría OCDE |
Ley
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| Materias |
Inclusión laboral
 
Personas con discapacidad
Iberoamérica
Derecho Comparado
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| Disciplinas de la OCDE |
Derecho
Ciencias Sociales Interdisciplinarias
Relaciones Industriales
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| Título de la cita (Recomendado-único) |
Regulación de la inclusión laboral de personas con discapacidad en el sector privado de Iberoamérica. Una evaluación desde la convención.
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artículo original
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version publicada
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| License |
CC BY-NC-SA 4.0
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| Condición de la licencia (Recomendado-repetible) |
CC BY-NC-SA 4.0
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| Derechos de acceso |
acceso abierto
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| Access Rights |
acceso abierto
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| Id de Web of Science |
WOS:000788988300003
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